ПЕРВІСНА ЕПОХА АДМІНІСТРАЦІЇ: ПОХОДЖЕННЯ, ХАРАКТЕРИСТИКИ - ДУДИ - 2025

Примітивний вік введення є той , який був відзначений домінуванням необхідності організації для задоволення мети конкретної найбільш ефективним способом.

З самого початку людина розуміла, що лише формуючи продуктивні групи, зможе досягти своїх цілей захисту, харчування та харчування. Він також визнав необхідність управління ресурсами, які він мав, щоб вижити.

З того моменту, як людині довелося виконувати важке завдання, наприклад полювати на великих тварин, збирати їжу або готувати печеру для проживання, він зрозумів, що єдиний спосіб зробити це - делегувати завдання та структурувати роботу.

Людина завжди працювала, щоб вижити, намагаючись здійснювати свою діяльність максимально ефективно. Таким чином, він застосував на практиці золотий закон адміністрації, який полягає в отриманні максимальних результатів з мінімальними зусиллями.

Залежно від соціально-історичного періоду люди знайшли різні способи управління та організації своїх активів, щоб задовольнити свої потреби. Багато з цих принципів народження адміністрації були закладені в основи та керівні принципи для наступних товариств.

Історична довідка

Свідомо чи несвідомо людина протягом усієї своєї історії впроваджувала в життя різні адміністративні принципи. Це допомогло йому більш ефективно виконувати завдання.

На початку людина була кочовою і жила полюванням, риболовлею та збиранням плодів. З того моменту, як він зрозумів, що командна робота є більш вигідною, він почав організовувати. Таким чином він створив групи для об'єднання зусиль та досягнення спільної мети.

Оскільки завдання ставало складніше, людина структурувала завдання більш спеціалізованим способом, тоді з'явилися лідери, які керували операціями.

Поява сільського господарства

Безпосередньо пов’язаний із виникненням сільського господарства як основної економічної діяльності, людство переходить у свою малорухливу фазу. Це означало мати кращу адміністрацію, не тільки треба було полювати і збирати, а й сіяти, дбати про цю посадку та збирати їжу.

Одним із найважливіших досягнень первісного суспільства, крім узгодженої роботи, був розподіл праці природним шляхом, враховуючи стать та вік.

Це яскравий приклад адміністративної роботи, який стосується планування, організації та виконання стратегії для досягнення загальної мети. Зростання населення був ще одним фактором, який вплинув на необхідність координації зусиль у соціальній групі.

Кожен із цих успіхів і невдач цивілізації трансформувався в емпіричну адміністративну теорію, яка передалася кожному наступному поколінню.

Походження

Адміністрація має величезну історію ще від часів Стародавнього Єгипту та Стародавньої Греції.

З давніх часів імператори та царі вимагали збирачів податків та скарбників для управління своїми урядовими справами. У той час вміння читати, писати, додавати і віднімати практично обмежувалося елітою.

Як наслідок, потреба у експертних службовцях, що володіють цими навичками, мала життєво важливе значення для ведення юридичної документації, оплати та годування різних армій та збору податків.

По мірі розширення імперій та військової влади розширення контролю над іншими континентами зростала потреба у більш структурованій адміністрації.

У цей історичний період виникло рабство, в якому раб не мав прав і використовувався для виконання будь-якого типу робіт.

Адміністрація характеризувалася суворим наглядом за роботою та нелюдським поводженням з рабами, що мало помітний вплив на падіння імперій, що панували в цей період.

Римське право

Фундаментальним внеском у сучасну адміністрацію є римське право, яке було основою для організації держави та правил, що керували діяльністю та поведінкою суспільства.

Такий вплив цієї спадщини, що сьогодні значна частина інституцій народів світу юридично базується на спадщинах Риму та його філософів.

характеристики

Греко-римський період

- Робоча етика була розроблена і почалося застосування наукового методу у вирішенні завдань.

- Встановлено принцип спеціалізації, який говорив про природні схильності особистості.

- Державна адміністрація поділялася на монархії, аристократії, тиранії та демократію.

- Виокремлено три адміністративні форми: виконавчу, законодавчу та судову.

- Філософ Перикл встановив основний адміністративний принцип, який стосувався підбору персоналу.

- Перші досягнення були досягнуті в законодавстві, а також у регулюванні роботи та в діяльності держави.

- компанії були віднесені до державних, які здійснювали діяльність держави; у напівдержавних вони належали до профспілок; і приватні, що належать народу.

Феодальна епоха

- Феодал був тим, хто встановлював критерії адміністрації і здійснював тотальний контроль над виробництвом кріпака.

- Соціально існували стосунки відносин.

- Були створені майстерні ремісничого типу та система торгів.

- Були утворені спілки, які були б попередниками профспілок, які регулювали заробітну плату та робочий час.

- В останні роки цього періоду значна кількість кріпаків стали самостійними робітниками. Таким чином в адміністрації були створені нові структури влади.

- Сімейне господарство розвивалось у великих масштабах, тим самим поступаючись міському господарству.

Промислова революція

- Ремісників замінили спеціалізовані працівники.

- Головною характеристикою промислової революції була експлуатація людини людиною у галузях промисловості.

- В рамках робочого підрозділу були створені ієрархії для делегування обов'язків. Потім фігурує директор, керівник, працівник, серед інших.

- Усі зміни у виробничих системах призвели адміністрацію до впровадження стандартів роботи та різних стратегій координації.

- виникла потреба у вивченні факторів, що вплинули на продуктивність праці та нових підходах до управління, орієнтованих на поліпшення робочого середовища та виробництва.

- Мотивуючи тим, що заробітна плата не фіксується, вчені того часу доклали зусиль, щоб створити певні принципи їх регулювання. Так народилися основи пунктуальної премії, премії за виробництво тощо.

Список літератури

1. Вікіпедія (2018). Феодалізм. Взято з: es.wikipedia.org.
2. Інвестопедія (2018). Промислова революція. Взято з: investstopedia.com.
3. Place du Luxebourg (2015). Військове, цивільне управління, податки, політика та економіка Римської республіки та імперії. Взято з: розміщенняuluxembourg.wordpress.com
4. Луїсіта Кастро (2014). Римські внески в адміністрації. Репетиційний клуб. Взято з: clubensayos.com
5. Jesica Anaid Cancino Velásquez. (2012 р.). Еволюція адміністрації та адміністративного мислення. Гестіополіс. Взято з: gestiopolis.com.